Un modelo de liderazgo para el liderazgo de la década: modelo ético transformacional

dc.contributor.authorRuiz González, Moisés
dc.date.accessioned2023-06-19T15:33:11Z
dc.date.available2023-06-19T15:33:11Z
dc.date.issued2021
dc.description.abstractLas empresas, las personas están saturadas de emociones, de complejidad emocional. No necesitan líderes de inspiración que busquen la pasión, ni líderes motivacionales que animen la actitud, lo venidero apunta al razonamiento de la conducta.spa
dc.description.filiationUEMspa
dc.description.impactNo data JCR 2021spa
dc.description.impactNo data SJR 2021spa
dc.description.impact0,01 C4 IDR 2021spa
dc.description.sponsorshipSin financiaciónspa
dc.identifier.citationRuiz González, M. (2021). Un modelo de liderazgo para el liderazgo de la década: modelo ético transformacional. Capital Humano, (368).spa
dc.identifier.issn1130-8117spa
dc.identifier.issn2253-8453spa
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11268/12150
dc.language.isospaspa
dc.peerreviewedSispa
dc.rights.accessRightsrestricted accessspa
dc.subject.unescoGerentespa
dc.subject.unescoGestión de personalspa
dc.subject.unescoPsicologíaspa
dc.titleUn modelo de liderazgo para el liderazgo de la década: modelo ético transformacionalspa
dc.typejournal articlespa
dspace.entity.typePublication
relation.isAuthorOfPublicationbcc13fd9-9695-4834-aeb6-38e675b33a06
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